aplicación de baterías SG-SST Bogotá Can Be Fun For Anyone
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Realizar montajes y ajustes en el proceso de inyección, inyección soplado y soplado, asegurando la conformidad del producto y de acuerdo a los parámetros de proceso definidos en los protocolos de graduación. Revisar constantemente que los productos fabricados en cada máquina cumplen con los requerimientos de calidad. Atender y resolver con eficiencia las novedades reportadas por las Delegadas de Producción. Realizar seguimiento a la máquina luego de su arranque, verificando su correcto funcionamiento durante el turno. Demás funciones relacionadas con el cargo Se ofrece estabilidad laboral Cargos relacionados
Lo que ofrecemos: Ofrecemos: Salario a convenir Tipo de Contrato: Fijo renovable (al año pasa a ser indefinido) Horario de oficina con disponibilidad para viajar Si cumples con los requisitos y estás listo/a para asumir este reto, ¡te invitamos a postularte y ser parte de nuestro equipo! Cargos relacionados
Staff compensation or get the job done injury statements are sometimes taken care of in a different way than own injuries promises.
Buscamos personas proactivas, apasionadas y orientadas a asumir nuevos desafíos. Te ofrecemos: • Tipo de contrato: Fijo a 3 meses, renovable y con posibilidad de pasar a indefinido • Horario laboral: Lunes a viernes de 8am a 5pm • Lugar de trabajo: Bogotá • Salario: Acorde a la experiencia y competencias. Tendrás la oportunidad de trabajar en un ambiente dinámico y colaborativo, con posibilidades de crecimiento profesional y acceso a formación continua. Si estás interesado/a, por favor envía tu hoja de vida al siguiente número de celular e indicar el nombre de la oferta: 318 1608141 Cargos relacionados
Adicionalmente puede ver la analítica profunda en su Looker con su cuenta de Google e incluso tomar pantallazos o capturar pantalla si así lo desea.
Es importante resaltar con lo ya mencionado que la aplicación de la batería de riesgo psicosocial es un proceso que debe seguir unos lineamientos definidos en los cuales se debe tener en cuenta:
Que la Ley 1616 de 2013, en su artworkículo 9° respecto a la promoción de la salud mental y prevención del trastorno mental en el ámbito laboral establece que, “las Administradoras de Riesgos Laborales dentro de las actividades de promoción y prevención en salud deberán generar estrategias, programas, acciones o servicios de promoción de la salud mental y prevención del trastorno psychological, y deberán garantizar que sus empresas afiliadas incluyan dentro de su Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, el monitoreo permanente de la exposición a factores de riesgo psicosocial en get more info el trabajo para proteger, mejorar y recuperar la salud mental de los trabajadores”
Evaluación inicial: Identificación de los factores de riesgo psicosocial presentes en el entorno laboral.
En todos los casos señalados anteriormente se debe garantizar la reserva y confidencialidad de la información.
Profesional de desarrollo estudiantil campus montería COP industry Universidad Cooperativa de Colombia $3 a $3,five millones Medellín place Publicado 19 May possibly 2025 psicología psicología educativa especialista Profesional de desarrollo estudiantil campus montería COP $3 a $3,five millones En la Universidad Cooperativa de Colombia estamos comprometidos con la equidad de género, el respeto por la diversidad y la interculturalidad, por website ello le decimos NO a cualquier forma de discriminación y violencia. Le apostamos al cierre de brechas de género y a la eliminación de los techos de cristal, brindando igualdad de oportunidades a click here hombres, mujeres y a la comunidad LGTBIQ+, por ello invitamos a hombres, mujeres y población diversa a ser parte de este propósito.
Plataforma digital propia para agendar y tomar terapia en línea, acceder a recursos exclusivos, entre otros
Implementar y fortalecer programas de prevención y promoción en SST, con énfasis en riesgos psicosociales y bienestar laboral. Garantizar el cumplimiento normativo y de calidad en todos los procesos relacionados con la seguridad y salud en el trabajo. Supervisar y optimizar el funcionamiento del COPASST y el Comité de Convivencia Laboral, promoviendo una cultura de seguridad y bienestar. Diseñar e implementar estrategias de salud psychological organizacional, fomentando entornos laborales saludables y resilientes. Liderar procesos de formación y capacitación para fortalecer el conocimiento y la cultura de seguridad en todos los niveles de la empresa. Realizar auditorías e inspecciones periódicas, asegurando la mejora continua de las condiciones de trabajo. Colaborar estrechamente con las áreas de Recursos Humanos, Operaciones y Gestión del Talento, impulsando iniciativas integradas de SST. Lo que buscamos en ti: Profesional en Psicología, con especialización en Seguridad y Salud en el Trabajo y licencia SST activa. Experiencia certificable mínima de 5 años liderando o coordinando áreas de SST en empresas con plantas de 5.000 o más trabajadores. Cargos relacionados
Practicante selección y onboarding/ estudiante de psicología read more COP marketplace Empresa confidencial Salario confidencial Remoto region Publicado 16 Abr 2025 psicologo onboarding seleccion Practicante selección y onboarding/ here estudiante de psicología COP Salario confidencial Oferta de Trabajo: Practicante Selección y Onboarding Empresa líder en el sector de la salud, está buscando un Practicante en Selección y Onboarding para unirse a nuestro equipo dinámico y dedicado. Esta es una oportunidad única para aquellos estudiantes de Psicología que estén orientados al logro, tengan habilidades de aprendizaje y oratoria, y estén interesados en adquirir experiencia práctica en un entorno de trabajo desafiante y gratificante.
El objetivo que se persigue es el de establecer si hay o no riesgos psicosociales, tanto en el plano intralaboral, como en el extralaboral, y determinar qué nivel alcanzan. Los niveles son: sin riesgo o riesgo despreciable, riesgo medio, riesgo alto o riesgo muy alto.